Anuário do Ministério da Previdência contabiliza 834 mil ocorrências com impacto maior para pretos e pardos
Os acidentes de trabalho no país aumentaram 10,6% em 2024 em relação a 2023, saltando de 754.382 para 834.048 ocorrências, segundo o Anuário Estatístico de Acidentes do Trabalho do Ministério da Previdência Social, divulgado no fim de dezembro. A maior concentração de acidentes foi em atividades de atendimento hospitalar, comércio varejista e transporte rodoviário de cargas.
O relatório também destacou um salto nos acidentes de trajeto, que cresceram 17,8% em relação a 2023. Em dois anos, o aumento foi de 45,3%, passando de 124,8 mil em 2022 para 181,3 mil em 2024.
O anuário revela que, entre os acidentes com informação racial, 417,6 mil envolveram trabalhadores pretos e pardos, enquanto 360,9 mil atingiram pessoas brancas. Na comparação entre 2024 e 2023, o número de registros cresceu quase 16% entre pretos e pardos e 9,7% entre brancos, evidenciando ritmos distintos de crescimento conforme o grupo populacional.
A análise por atividade econômica apontou o atendimento hospitalar como o setor com maior número absoluto de acidentes em 2024, com 70.874 registros, seguido pelo comércio varejista, com 35.324, e pelo transporte rodoviário de cargas, com 24.931 ocorrências.
O levantamento constatou ainda que 88,1% do total de acidentes geraram assistência médica (193 mil casos) e afastamento das atividades laborais por menos de 15 dias (557 mil). Foram identificadas 9.315 situações de invalidez permanente e 3.394 mortes associadas a acidentes de trabalho no período. Em 2023, foram 2.783 mortes.
Ao sistematizar esses dados, o anuário consolidou um retrato atualizado das ocorrências laborais no país e passou a oferecer recortes mais detalhados sobre perfil dos trabalhadores afetados, tipos de acidente, setores envolvidos e consequências registradas.
O 7º Simpósio da Escola Judicial do TRT da 1ª Região, em novembro de 2025, no TRT-1, também refletiu sobre essa realidade. O evento debateu as raízes históricas e estruturais do racismo no Brasil e seus impactos nas relações de trabalho.
Na programação, a juíza Bárbara Ferrito analisou como as próprias estruturas institucionais e jurídicas ainda reproduzem desigualdades raciais e sociais no mundo do trabalho, o que dificulta a construção de ambientes profissionais mais justos. Ela afirmou que o sistema de justiça só consegue enfrentar essas distorções de forma efetiva quando reconhece a existência de práticas de “dominação extrema” e de condições degradantes, muitas vezes naturalizadas, pois esse reconhecimento é essencial para identificar corretamente as violações e atuar de maneira mais precisa contra as desigualdades estruturais.
Com informações do Portal Gov.br.
Leia mais: Denúncias ao MPT por calor no ambiente de trabalho disparam em dois anos
Seminário da Ejud na Região Serrana aborda impactos da crise climática no mundo do trabalho
Empresas são condenadas a indenizar trabalhadores por jornada exaustiva
